採用情報採用に関するFAQ

よくあるご質問

応募について

採用スケジュールを教えてください。

年間を通してインターンシップや選考を実施しております。
エントリーされた方に随時スケジュールを個別案内させていただきますので、まずはエントリーをお願いします。

日本に留学中の外国人ですが、応募可能でしょうか?

応募者の国籍は問いません。実際に外国籍の方も活躍しています。

選考について

OB・OG訪問や学校訪問をしたいのですが、可能でしょうか?

OB・OG訪問はお受けしておりません。
ぜひインターンシップや会社説明会等にご参加いただき、理解を深めていただければと思います。

新型コロナウィルスの感染症対策は実施されていますか?

ZoomやTeams等によるオンラインでの説明会や面接を実施しています。
また、対面で実施する場合は、消毒液の設置/マスク着用/換気の徹底/検温の実施/ソーシャルディスタンスの確保をした上で実施しています。

取得していると有利な資格はありますか?

特にありません。教員免許や資格、専門知識は問いません。

配属校・職種を選ぶことはできますか?

配属校・職種の希望はお聞きしますが、適性等を考慮して最終的にはこちらで決定させていただきます。

学部・学科・専攻で有利、不利はありますか?

全学部・全学科を対象にしていますので、学部・学科・専攻による有利、不利は全くありません。

入職後について

研修はありますか?

内定後、入職までの期間に内定者研修があります。入職後は新入職者研修に始まり、2年目以降も年次に合わせた研修が多数用意されており、キャリアアップにつながります。

残業について教えてください。

残業は業務の状況により発生します。
※担当している業務の内容や時期、状況により残業時間は各スタッフにより異なります。

勤務形態について教えてください。

土日祝を含むシフト制で勤務いただきます。(休日は原則8日以上です)

転勤・異動はありますか?

定期的な転勤はございませんが、本人の適性や希望、組織のニーズを踏まえて人事異動を実施しています。
転勤・異動の頻度は、人によって異なります。
また、年に1度、全職員を対象に就業満足度や異動希望を聞くアンケートを実施しています。

その他制度等について

育児休業の取得状況について教えてください。

ライフイベントに対応し、キャリアを継続できる環境があります。
詳しくは、こちらをご覧ください。

福利厚生について教えてください。

社会保険完備(健康、厚生年金、労災、雇用)、退職金、私学共済加盟(学校スタッフ)、有給休暇、保存休暇制度、定期健康診断などの制度も整っています。
グループ内診療施設(東京・大阪・福岡)もご利用いただけます。※治療費補助有
また、会員制リゾートクラブ「エクシブ」法人契約があるため、全国の提携ホテルを優待価格で利用可能です。